Difference makers wanted

Description

Deliver sales performance, brand KPIs, financial targets, marketing objectives, etc. in order to meet or exceed on those objectives.Create pre-call plan using SMART objectives and execute post-call ev

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1. 销售团队管理：领导、指导和激励销售团队，制定目标和计划，监督销售活动与预算管理，确保团队按时达成销售目标。 2. 销售策略制定：与市场营销等各跨职能团队合作，保持有效的协调沟通，制定并实施城市范围内的医学渠道销售策略和计划，以促进销售增长和市场份额的扩大。 3. 销售数据分析：定期分析销售数据，识别销售机会和瓶颈，并提出改进建议，优化销售流程和业绩。 4. 客户关系管理：建立并维护与客